\\n Senior Microsoft Entwickler Business Intelligence, 80-100% (w/m/d)
Z\\xc3\\xbcrich
Swiss Life AG
Ihr Verantwortungsbereich
Als Data Engineer realisieren Sie auf Basis der Microsoft Technologie (SSAS) moderne Cube L\\xc3\\xb6sungen und designen dimensionale Data Mart Modelle nach der Kimball-Methode
Sie erstellen aussagekr\\xc3\\xa4ftige Reports/Dashboards mittels PowerBI
Sie haben die M\\xc3\\xb6glichkeit bei der kompletten Entwicklungskette in unserem Data Warehouse mitzuwirken (SSIS, TSQL, WhereScape, DataVault)
Sie unterst\\xc3\\xbctzen die Analyse der Daten und arbeiten eng mit den verschiedenen Fachabteilungen zusammen
Ihre St\\xc3\\xa4rken
Sie verf\\xc3\\xbcgen \\xc3\\xbcber ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik oder einer gleichwertigen Ausbildung
Sie haben bereits mindestens 10 Jahre Erfahrung im DWH/BI Umfeld in gr\\xc3\\xb6sseren Unternehmen, idealerweise Erfahrung in der Versicherungs- oder Finanzdienstleitungsbranche
Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der Microsoft Technologien SSAS und MDX sowie in der dimensionalen Datenmodellierung (Kimball)
Sie bringen mehrj\\xc3\\xa4hrige Erfahrung in den Microsoft BI-Technologien (SSIS, T-SQL, SSRS und PowerBI) und in der Datenmodellierung (DataVault von Vorteil)
Hohe Eigeninitiative, die F\\xc3\\xa4higkeit stufengerecht zu kommunizieren und umzusetzen, Teamplayer, gute Kenntnisse der agilen Vorgehensweise bringen Sie mit
Fliessendes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Ihre Benefits
Anstellungsbedingungen und Verg\\xc3\\xbctung
Marktorientiertes Basissal\\xc3\\xa4r
Bonus in Abh\\xc3\\xa4ngigkeit des Unternehmenserfolgs und der pers\\xc3\\xb6nlichen Leistung
Zwischen 25 und 30 Ferientage
Anerkennung der Dienstjubil\\xc3\\xa4en im F\\xc3\\xbcnf-Jahresrhythmus
Flexibilit\\xc3\\xa4t
Flexible Arbeitszeit
Mobile Office
Time-out-Modelle
Flexible Arbeitsmodelle 58+
Entwicklungsm\\xc3\\xb6glichkeiten
Internes Weiterbildungsangebot
Unterst\\xc3\\xbctzung bei externer Aus- und Weiterbildung
Elektronische Lernplattform
J\\xc3\\xa4hrliches Performancegespr\\xc3\\xa4ch und Entwicklungsplan
Talentf\\xc3\\xb6rderprogramme
Laufbahnplanung
E-Coaching Tool
Vorsorge und Sozialleistungen
Bis zu 65% Verg\\xc3\\xbcnstigung des Pr\\xc3\\xa4mienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. S\\xc3\\xa4ule
Pensionskasse mit Arbeitgeberbeitr\\xc3\\xa4gen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeitr\\xc3\\xa4ge)
\\xc3\\x9cberdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
Verg\\xc3\\xbcnstigungen
Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
Hypothekarverg\\xc3\\xbcnstigung
Swiss Life Anlageprodukte
Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
Bis zu 35% Verg\\xc3\\xbcnstigung f\\xc3\\xbcr \\xc3\\xb6ffentliche Verkehrsmittel
Essenspauschale (ausgenommen Direktion)
Reka-Checks (ausgenommen Direktion)
Familie
Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
Geburtszulage
Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angeh\\xc3\\xb6rigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts
Gesundheit
Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
Gesundes und ausgewogenes Ern\\xc3\\xa4hrungsangebot im betriebseigenen Restaurant
Physiotherapie und Massageangebot
Betrieblich unterst\\xc3\\xbctztes Sportangebot
Inhouse-Beratung f\\xc3\\xbcr physische und psychische Gesundheit bei Bedarf
Ihr Kontakt
Olivier Kurt
Recruiting Partner
\\xc3\\x9cber Swiss Life
Wir beraten und begleiten Menschen in allen Lebenslagen: bei der Vorsorge sowie bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft unterst\\xc3\\xbctzen wir sie, ein selbstbestimmtes Leben zu f\\xc3\\xbchren.
F\\xc3\\xbcr Personalvermittlungen
Swiss Life nimmt f\\xc3\\xbcr diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungen entgegen. Ber\\xc3\\xbccksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache \\xc3\\xbcber das eingereicht wurden.
F\\xc3\\xbcr unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Geb\\xc3\\xbchren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank f\\xc3\\xbcr Ihr Verst\\xc3\\xa4ndnis.\\n \\n \\n \\n \\n \\n
\\n \\n JobcCoud\\n \\n
\\n
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobs.ch will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.