D\\xc3\\xa9veloppement Java back-end et front-end web de plusieurs applications critiques, ayanttrait \\xc3\\xa0 des m\\xc3\\xa9tiers vari\\xc3\\xa9s de la banque. et faisant appel aux technologies les plus r\\xc3\\xa9centes
Participer activement, en collaboration avec l\\\'architecte Technique et les D\\xc3\\xa9veloppeurs, \\xc3\\xa0 la veille technologiques, \\xc3\\xa0 l\\\'\\xc3\\xa9laboration et l\\\'adoption par l\\\'\\xc3\\xa9quipe des meilleures pratiques de d\\xc3\\xa9veloppement et d\\\'industrialisation
Point de contact et de facilitation pour les d\\xc3\\xa9veloppeurs en near-shoring et les Business Analysts de l\\\'\\xc3\\xa9quipe
Fournir des conseils sur les d\\xc3\\xa9fis op\\xc3\\xa9rationnels, tels que la fiabilit\\xc3\\xa9 et la facilit\\xc3\\xa9 de gestion, en veillant \\xc3\\xa0 ce que les impl\\xc3\\xa9mentations logicielles r\\xc3\\xa9pondent aux exigences de la production
Participer aux revues de codes. Puis int\\xc3\\xa9grer le code de l\\\'usine logicielle vers la production, avec le but d\\\'automatiser chaque partie du processus sans faire de compromis sur la qualit\\xc3\\xa9 de la solution livr\\xc3\\xa9e
Diagnostiquer les probl\\xc3\\xa8mes de production, effectuer une analyse des root causes, et le cas \\xc3\\xa9ch\\xc3\\xa9ant d\\xc3\\xa9velopper les correctifs
Concevoir et \\xc3\\xa9crire du code pour l\\\'infrastructure et pour la configuration des composants logiciels (notamment li\\xc3\\xa9s \\xc3\\xa0 la s\\xc3\\xa9curit\\xc3\\xa9)
Ihr Profil
D\\xc3\\xa9veloppeur senior Java : exp\\xc3\\xa9rience (Java 11, nombreux frameworks et API ma\\xc3\\xaetris\\xc3\\xa9s notamment la constellation Spring et l\\\'ORM Hibernate)
Connaissances des containers et orchestrators; Docker and Kubernetes
Exp\\xc3\\xa9rience dans le d\\xc3\\xa9veloppement de microservices et APIs
Maitrise de l\\\'Infrastructure as code (IaC)
D\\xc3\\xa9veloppeur Web : exp\\xc3\\xa9rience et maitrise du framework Angular : un plus
Int\\xc3\\xa9r\\xc3\\xaat et connaissances pour la finance et les solutions informatiques bancaire : un atout
Rigueur, autonomie et fort esprit d\\\'\\xc3\\xa9quipe
Exp\\xc3\\xa9rience dans l\\\'utilisation des m\\xc3\\xa9thodologies agiles, id\\xc3\\xa9alement Scrum
Tr\\xc3\\xa8s bonne ma\\xc3\\xaetrise orale et \\xc3\\xa9crite du fran\\xc3\\xa7ais et de l\\\'anglais.
Domicile en Suisse requis depuis au moins 3 ans
Ihre Benefits
Suivi constant et individuel : soutien pendant toute la phase de candidature
Suivi continu pendant votre mission chez le client
Une entreprise renomm\\xc3\\xa9e et de tr\\xc3\\xa8s bonne r\\xc3\\xa9putation
\\xc3\\x9cber Hays
\\xc3\\x9cber Hays
Le secteur informatique est notre comp\\xc3\\xa9tence principale et la base \\xc3\\xa0 partir de laquelle Hays s\\\'est construite. Nous sommes le plus grand prestataire priv\\xc3\\xa9 de services de recrutement en informatique d\\\'Allemagne et nous avons des offres adapt\\xc3\\xa9es \\xc3\\xa0 chaque niveau de carri\\xc3\\xa8re - que vous soyez int\\xc3\\xa9ress\\xc3\\xa9 par des postes vacants dans des PME agiles ou dans de grandes soci\\xc3\\xa9t\\xc3\\xa9s. Nous ma\\xc3\\xaetrisons l\\\'ensemble du registre informatique, du support technique \\xc3\\xa0 l\\\'architecture logicielle ou \\xc3\\xa0 la num\\xc3\\xa9risation - gr\\xc3\\xa2ce \\xc3\\xa0 notre vaste portefeuille, nous trouvons des offres pour tout le monde. C\\\'est ainsi que, en tant que partenaire \\xc3\\xa0 vie, nous avons pu soutenir d\\\'innombrables experts en IT au cours des derni\\xc3\\xa8res d\\xc3\\xa9cennies \\xc3\\xa0 pr\\xc3\\xa9parer le terrain pour une carri\\xc3\\xa8re r\\xc3\\xa9ussie. Notre \\xc3\\xa9quipe de conseillers est sp\\xc3\\xa9cialis\\xc3\\xa9e et peut donc r\\xc3\\xa9pondre \\xc3\\xa0 vos souhaits et \\xc3\\xa0 vos attentes et vous pr\\xc3\\xa9parer au mieux aux entretiens d\\\'embauche et aux n\\xc3\\xa9gociations de contrats de travail. Faites l\\\'exp\\xc3\\xa9rience et d\\xc3\\xa9couvrez ce que le march\\xc3\\xa9 a \\xc3\\xa0 vous offrir - le tout gratuitement, discr\\xc3\\xa8tement et sans obligation ! Nous nous r\\xc3\\xa9jouissons de faire votre connaissance. Ihr Bewerbungsprozess
Besetzungsprozess f\\xc3\\xbcr Freelancer * Analyse der Qualifikationen
Kennenlernen
Kontakt mit Kunden
Vertragserstellung mit Hays
1
1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils f\\xc3\\xbchren wir eine ausf\\xc3\\xbchrliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch. * 2
2. Kennenlernen
In einem pers\\xc3\\xb6nlichen Gespr\\xc3\\xa4ch m\\xc3\\xb6chten wir Sie noch besser kennenlernen. Ihre pers\\xc3\\xb6nliche Ansprechperson ber\\xc3\\xa4t Sie gerne und kl\\xc3\\xa4rt eventuell noch offene Fragen zu Ihren Qualifikationen. Somit wird Ihr Profil bei Bedarf noch um einige F\\xc3\\xa4higkeiten erweitert. * 3
3. Kontakt mit Kunden
Wir gleichen Ihre Qualifikationen und Ziele mit den Vorstellungen unserer Kundschaft ab. Sobald wir ein passendes Projekt f\\xc3\\xbcr Sie gefunden haben, nehmen wir den Kontakt zu Ihnen auf und stellen Ihnen Ihren potenziellen Projektpartnerinnen und -partner vor. Besteht bei Ihnen Interesse an dem Projekt, stellen wir den Kontakt zu den Kundinnen und Kunden her. Danach erfolgt ein pers\\xc3\\xb6nliches Gespr\\xc3\\xa4ch direkt beim Projektpartner oder der Projektpartnerin. * 4
4. Vertragserstellung mit Hays
Besteht beiderseitiges Interesse an einer Zusammenarbeit, erfolgt eine Absprache aller relevanten Rahmenbedingungen mit Hays. Danach tritt Hays als Vertragspartner f\\xc3\\xbcr beide Seiten auf. Es wird also ein Vertrag zwischen Ihnen und Hays und dem Unternehmen und Hays geschlossen. Ihr Kontakt bei Hays
Ihr Kontakt bei Hays
Num\\xc3\\xa9ro de r\\xc3\\xa9f\\xc3\\xa9rence : 629839/1
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