\\n Si vous \\xc3\\xaates \\xc3\\xa0 la recherche d\\\'une opportunit\\xc3\\xa9 professionnelle dans le domaine des soins et que \\xc2\\xab autonomie \\xc2\\xbb, \\xc2\\xab responsabilit\\xc3\\xa9 \\xc2\\xbb et \\xc2\\xab travail en \\xc3\\xa9quipe \\xc2\\xbb sont des mots riches de sens pour vous, NOMAD pourrait bien \\xc3\\xaatre votre destination id\\xc3\\xa9ale.

NOMAD est une institution publique neuch\\xc3\\xa2teloise d\\xe2\\x80\\x99aide et de soins \\xc3\\xa0 domicile, forte de pr\\xc3\\xa8s de 500 collaboratrices et collaborateurs. Notre mission est d\\\'apporter notre expertise en mati\\xc3\\xa8re de soins et de soutien \\xc3\\xa0 domicile, pour accompagner les projets de vie des habitant-e-s du canton de Neuch\\xc3\\xa2tel. Nous nous engageons fermement \\xc3\\xa0 rendre ces services accessibles \\xc3\\xa0 toute personne domicili\\xc3\\xa9e dans le canton, ind\\xc3\\xa9pendamment de son \\xc3\\xa2ge, de sa situation sociale ou \\xc3\\xa9conomique. Nos prestations sont assur\\xc3\\xa9es par un r\\xc3\\xa9seau de micro-\\xc3\\xa9quipes soignantes, op\\xc3\\xa9rant de mani\\xc3\\xa8re autonome et agile, et r\\xc3\\xa9parties au sein de 3 r\\xc3\\xa9gions : Areuse, Doubs et Seyon.

Afin de compl\\xc3\\xa9ter l\\xe2\\x80\\x99\\xc3\\xa9quipe de cadres r\\xc3\\xa9gionaux nous cherchons un-e :

Responsable Soutien et D\\xc3\\xa9veloppement des Micro-\\xc3\\xa9quipes,

Axe \"Gestion de la qualit\\xc3\\xa9\",

CDI, 50% pouvant \\xc3\\xa9voluer jusqu\\\'\\xc3\\xa0 80%

Pour ce poste, nous cherchons une personne pr\\xc3\\xaate \\xc3\\xa0 s\\xe2\\x80\\x99engager et \\xc3\\xa0 s\\xe2\\x80\\x99int\\xc3\\xa9grer dans la transformation organisationnelle en cours autour des processus m\\xc3\\xa9tiers et de management. Apr\\xc3\\xa8s avoir adopt\\xc3\\xa9 un mode de gouvernance distribu\\xc3\\xa9e, NOMAD r\\xc3\\xa9alise actuellement un virage vers une organisation en r\\xc3\\xa9seau.

Dans ce contexte, vous jouez un r\\xc3\\xb4le d\\xe2\\x80\\x99accompagnateur du changement et incarnez la vision du management de l\\xe2\\x80\\x99institution.

Vos missions

Rattach\\xc3\\xa9-e \\xc3\\xa0 la Directrice de r\\xc3\\xa9gion, vous portez la mission principale d\\xe2\\x80\\x99un cadre chez NOMAD qui est d\\xe2\\x80\\x99aider les micro-\\xc3\\xa9quipes (ME) de soins \\xc3\\xa0 r\\xc3\\xa9ussir dans leur mission, en visant leur autonomie et en s\\xe2\\x80\\x99appuyant sur les pratiques de l\\xe2\\x80\\x99intelligence collective.

Au travers de l\\xe2\\x80\\x99axe \\xc2\\xab Gestion de la qualit\\xc3\\xa9 \\xc2\\xbb, vos principales responsabilit\\xc3\\xa9s sont de :

• Contribuer aux d\\xc3\\xa9veloppement des activit\\xc3\\xa9s de la R\\xc3\\xa9gion et de l\\xe2\\x80\\x99institution en soutenant la Direction r\\xc3\\xa9gionale \\xc3\\xa0 l\\xe2\\x80\\x99atteinte des objectifs organisationnels et humains
• Faciliter la bonne compr\\xc3\\xa9hension et l\\xe2\\x80\\x99int\\xc3\\xa9gration de la strat\\xc3\\xa9gie NOMAD au sein des ME
• Veiller \\xc3\\xa0 l\\xe2\\x80\\x99utilisation et \\xc3\\xa0 la bonne gestion de la documentation de r\\xc3\\xa9f\\xc3\\xa9rence
• Participer \\xc3\\xa0 la gestion des risques existants en veillant au partage et \\xc3\\xa0 la diffusion des bonnes pratiques
• Favoriser et engager des actions de promotion du syst\\xc3\\xa8me qualit\\xc3\\xa9 et soutenir les ME dans la mise en \\xc5\\x93uvre de pistes d\\xe2\\x80\\x99am\\xc3\\xa9liorations continues
• Proposer des outils d\\xe2\\x80\\x99aide pour un d\\xc3\\xa9roulement des processus de travail optimis\\xc3\\xa9s
• Assurer le monitoring de l\\xe2\\x80\\x99activit\\xc3\\xa9
• Participer \\xc3\\xa0 diff\\xc3\\xa9rents projets transversaux au sein de l\\xe2\\x80\\x99institution.

Votre profil

• Vous \\xc3\\xaates titulaire d\\xe2\\x80\\x99une formation en gestion ou \\xc3\\xa9conomie (type HEG ou \\xc3\\xa9quivalent)
• Une formation continue en syst\\xc3\\xa8me qualit\\xc3\\xa9 serait un plus
• Vous \\xc3\\xaates au b\\xc3\\xa9n\\xc3\\xa9fice d\\xe2\\x80\\x99une exp\\xc3\\xa9rience r\\xc3\\xa9ussie de plusieurs ann\\xc3\\xa9es dans une activit\\xc3\\xa9 de gestion de la qualit\\xc3\\xa9, gestion des risques, syst\\xc3\\xa8mes de contr\\xc3\\xb4les ou d\\xe2\\x80\\x99am\\xc3\\xa9lioration continue
• Vous avez un fort int\\xc3\\xa9r\\xc3\\xaat pour les nouveaux mod\\xc3\\xa8les d\\xe2\\x80\\x99organisation et de gouvernance
• Vous exercez un leadership favorisant la responsabilit\\xc3\\xa9 et le d\\xc3\\xa9veloppement individuel et collectif
• Vous disposez de comp\\xc3\\xa9tences en gestion de projets mobilisant les savoir-faire et les exp\\xc3\\xa9riences collaboratives
• Vous disposez d\\xe2\\x80\\x99un excellent relationnel et d\\xe2\\x80\\x99une aptitude \\xc3\\xa0 int\\xc3\\xa9grer et \\xc3\\xa0 collaborer en \\xc3\\xa9quipe ou en r\\xc3\\xa9seau
• Vous poss\\xc3\\xa9dez des capacit\\xc3\\xa9s d\\xe2\\x80\\x99analyse et de synth\\xc3\\xa8se, et \\xc3\\xaates apte \\xc3\\xa0 traduire des concepts en pratiques op\\xc3\\xa9rationnelles

Nous offrons

• L\\xe2\\x80\\x99opportunit\\xc3\\xa9 de contribuer activement \\xc3\\xa0 la r\\xc3\\xa9ussite de notre mission au sein d\\xe2\\x80\\x99une organisation \\xc3\\xa0 gouvernance distribu\\xc3\\xa9e
• Un cadre de travail dynamique \\xc3\\xa0 la culture collaborative et responsabilisante
• Des conditions de travail et de r\\xc3\\xa9mun\\xc3\\xa9ration selon la Convention Collective de Travail (CCT Sant\\xc3\\xa9 21)
• Des possibilit\\xc3\\xa9s de t\\xc3\\xa9l\\xc3\\xa9travail selon les r\\xc3\\xa8gles institutionnelles en vigueur

Lieu de travail : si\\xc3\\xa8ge r\\xc3\\xa9gional : Perreux et Travers, et d\\xc3\\xa9placement dans tout le canton

Entr\\xc3\\xa9e en fonction : de suite ou \\xc3\\xa0 convenir

D\\xc3\\xa9lai de postulation : nous attendons votre dossier complet jusqu\\xe2\\x80\\x99au 15.10.2023

Renseignements compl\\xc3\\xa9mentaires : Patricia Rey Erni, Directrice r\\xc3\\xa9gionale, au 032 886 82 80
R\\xc3\\xa9gion Areuse (Perreux et Travers)
2017 Boudry\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n \\n JobcCoud\\n \\n

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