\\n Mit Leidenschaft und Teamgeist arbeitet unser Kunde an innovativen L\\xc3\\xb6sungen, die vor den Folgen von Krankheit und Unfall sch\\xc3\\xbctzen, um das Leben der Kundinnen und Kunden einfacher zu machen.
Als Requirements Engineer / Parametrierer gestaltest du gemeinsam mit dem Team und in enger Zusammenarbeit mit dem Business neue L\\xc3\\xb6sungen im Bereich des Leistungsmanagements. Deine Aufgaben umfassen die Analyse von Anforderungen, die Pr\\xc3\\xbcfung und Begleitung von Umsetzungsideen sowie die eigenst\\xc3\\xa4ndige Implementierung von Projekten in Core-Systemen. Du bist Teil eines Teams, das stets die Wirtschaftlichkeit, Qualit\\xc3\\xa4t und Umsetzbarkeit im Fokus hat. Um dein Profil abzurunden, solltest du den Anspruch haben, dich und dein Team in jedem Sprint weiterzuentwickeln.
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Ihre Aufgabe
\\xe2\\x80\\x93 Beratung der Fachabteilungen, wie die aktuellen und neuen Vorhaben langfristig und stabil weiterentwickelt werden k\\xc3\\xb6nnen (z.B. Regelwerke, Workflows, usw.) \\xe2\\x80\\x93 Erarbeitung von Use Cases / Anforderungen mit verschiedenen Stakeholdern (Fachbereiche, SW-Entwickler, usw.) \\xe2\\x80\\x93 Erstellung von L\\xc3\\xb6sungsvarianten und -konzepte basierend auf den erarbeiteten Use Cases \\xe2\\x80\\x93 Technische Umsetzung / Parametrierung von fachlichen Anforderungen in Core-Systemen \\xe2\\x80\\x93 Unterst\\xc3\\xbctzung der Teams, um technische und prozessbezogene Vorhaben und Innovationen voranzutreiben
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Ihr Profil
\\xe2\\x80\\x93 Berufserfahrung als Business Analyst und/oder Parametrierer mit guten IT-Skills (u.a. SQL) \\xe2\\x80\\x93 Fachverst\\xc3\\xa4ndnis f\\xc3\\xbcr Prozesse und/oder ausgewiesene Kenntnisse der Standardsoftware \\xe2\\x80\\x93 F\\xc3\\xa4higkeit, fachliche und technische Konzepte und komplexe Inhalte leicht zu vermitteln und mit den Fachabteilungen zusammen zu designen und umzusetzen \\xe2\\x80\\x93 Erfahrung in der Definition und Umsetzung von Testingaktivit\\xc3\\xa4ten \\xe2\\x80\\x93 Teamplayer und starke kommunikative F\\xc3\\xa4higkeiten
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Wissenswertes
\\xe2\\x80\\x93 Flexibles Jahresarbeitszeitmodell mit 5 bis 7 Wochen Ferien \\xe2\\x80\\x93 Moderne B\\xc3\\xbcros an urbanen Standorten \\xe2\\x80\\x93 Beitr\\xc3\\xa4ge an die Pensionskasse deutlich \\xc3\\xbcber dem gesetzlichen Minimum \\xe2\\x80\\x93 Zukunftsweisende Fragestellungen und ein breites Angebot an Aus- und Weiterbildungen\\n \\n \\n \\n \\n \\n