\\n F\\xc3\\xbcr ein sch\\xc3\\xb6nes Hotel mit Seminarr\\xc3\\xa4umlichkeiten im Raum Frauenfeld suchen wir eine/n

Leiter Betriebsunterhalt / Hauswart mit Fachausweis

Ihre Herausforderung Zu dieser sehr viellseitigen Aufgaben geh\\xc3\\xb6ren folgende Gebiete:

Technischer Support: Gew\\xc3\\xa4hrleistung eines reibungslosen Betriebs und kontinuierliche Wartung der technischen Anlagen und Ger\\xc3\\xa4te im Hotel, einschlie\\xc3\\x9flich Heizung, L\\xc3\\xbcftung, Klimaanlage, Beleuchtung

Umgebungsarbeiten: Pflege der Hotelanlage, Au\\xc3\\x9fenbereiche und Gr\\xc3\\xbcnfl\\xc3\\xa4chen, um eine ansprechende und gepflegte Atmosph\\xc3\\xa4re f\\xc3\\xbcr G\\xc3\\xa4ste und Veranstaltungen sicherzustellen

Seminarr\\xc3\\xa4ume: Vorbereitung und Bereitstellung der Seminarr\\xc3\\xa4ume, unterst\\xc3\\xbctzung bei der Einrichtung von Technik, Bestuhlung und Pr\\xc3\\xa4sentationsmaterial

Reinigungsteam: F\\xc3\\xbchrung und Koordination des Reinigungsteams, um h\\xc3\\xb6chste Hygiene- und Sauberkeitsstandards in allen Hotelbereichen zu gew\\xc3\\xa4hrleisten, einschlie\\xc3\\x9flich G\\xc3\\xa4stezimmer, \\xc3\\xb6ffentliche Bereiche und Sanit\\xc3\\xa4ranlagen.

Kleinere Reparaturen: Behebung von kleineren technischen Problemen, Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten

Kommunikation: Effektive Kommunikation mit der Hotelleitung, anderen Abteilungen und externen Dienstleistern, um den reibungslosen Ablauf aller betrieblichen Prozesse sicherzustellen

Ihre Kompetenz

• Ausbildung als Fachmann Betriebsunterhalt mit Berufserfahrung
• Weiterbildung Hauswart mit Fachausweis oder Bereitschaft diesen zu machen
• Handwerkliches Geschick und technisches Verst\\xc3\\xa4ndnis f\\xc3\\xbcr die Wartung und Reparatur von Anlagen und Ger\\xc3\\xa4ten
• Organisationsf\\xc3\\xa4higkeit und Einsatzbereitschaft, um verschiedene Aufgaben effizient zu koordinieren.
• Teamorientierte Arbeitsweise und F\\xc3\\xbchrungskompetenz f\\xc3\\xbcr die Betreuung des Reinigungsteams
• Freundliches Auftreten und Serviceorientierung gegen\\xc3\\xbcber G\\xc3\\xa4sten und Kunden
• Flexibilit\\xc3\\xa4t bez\\xc3\\xbcglich Arbeitszeiten, insbesondere w\\xc3\\xa4hrend Seminaren und Veranstaltungen

Ihre Perspektiven

• M\\xc3\\xb6glichkeit Verantwortung zu \\xc3\\xbcbernehmen und einen n\\xc3\\xa4chsten Karriereschritt zu machen
• Weiterbildung wird gef\\xc3\\xb6rdert und unterst\\xc3\\xbctzt
• Vielseitiges Aufgabengebiet mit Potenzial zum Ideen einbringen
• Flache Hirarchie mit schnellen Entscheidungswegen
• Betriebsferien \\xc3\\xbcber Ostern, 3 Wochen im Sommer und \\xc3\\xbcber Weihnachten und Neujahr
• Parkplatz vorhanden
• Mitarbeiteranl\\xc3\\xa4sse und Teamausfl\\xc3\\xbcge werden organisiert

Ihr Kontakt Frau Claudia Wittwer, Deputy Branch Manager Permanent (GS), beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3940.

Bitte bewerben Sie sich direkt online.

Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 081-CLWI-154888-32-DE.\\n \\n \\n \\n \\n \\n

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