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Head Office/Niederlassung Winterthur

Niederlassung Schaffhausen

Office Zug

Im exklusiven Auftrag unserer Mandantin einem marktf\\xc3\\xbchrenden Schweizer Medical Unternehmen mit Hauptsitz in Winterthur, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

HR Generalist/in/Bereichsverantwortliche

In dieser Funktion \\xc3\\xbcbernehmen Sie als HR Coordinator/Specialist vielseitige Aufgaben in der HR Administration mit eigenem Betreuungsbereich (ca. 350 Mitarbeitende - div. Standorte ganze Schweiz) und operativen als auch konzeptionellen, teils strategischen HR Aufgaben (Projektmitarbeit). Weiter unterst\\xc3\\xbctzen Sie die Rekrutierungsprozesse und \\xc3\\xbcbernehmen mit der Zeit auch eigene kleinere Bereiche im Recruiting. Sie betreuen die Zeiterfassungs-Schnittstellen Ihrer Bereiche, wirken in diversen HR Projekten (z.B. Optimierung HRIS, C&B Projekte) mit und erarbeiten HR Statistiken und Reportings. Als Teil eines sympathischen, dynamischen HR Teams unterst\\xc3\\xbctzen Sie zus\\xc3\\xa4tzlich den Head HR im daily business und sind f\\xc3\\xbcr Ihre Abteilungen/Linienvorgesetzten an diversen Standorten die kompetente Ansprechperson in div. HR Themen. Die Mitarbeit bei der Optimierung interner HR Prozesse macht Ihre Funktion zus\\xc3\\xa4tzlich spannend und abwechslungsreich. Unsere Mandantin bietet Ihnen die Mitarbeit in einem kollegialen Team in einem dynamischen, stark wachsenden Umfeld eines f\\xc3\\xbchrenden Unternehmens seiner Branche.

Um diese interessante Herausforderung optimal zu meistern, bringen Sie die Weiterbildung zur HR Assistentin/Sachbearbeiterin, ggf. auch HR Fachfrau mit und verf\\xc3\\xbcgen bereits \\xc3\\xbcber einige Jahre Erfahrung in einer vielseitigen und selbst\\xc3\\xa4ndigen HR Funktion inkl. HR Administration von A-Z (z.B. HR Assistant, HR Specialist/HR Generalist). Berufspraxis aus einer \\xc3\\xa4hnlichen Branche (Pharma, Medizin, Medizinaltechnik etc.) ist von Vorteil. Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch und k\\xc3\\xb6nnen sich, von Vorteil, auch gut in Franz\\xc3\\xb6sisch (u.a. teils Betreuung West-CH Standorte) sowie gut in Englisch (Schnittstellen Group/International) verst\\xc3\\xa4ndigen. Im Umgang mit den MS Office Anwendungen sind Sie versiert und durften bereits Praxis mit HRIS (z.B. SAP HCM oder Abacus) sowie Zeiterfassungssystemen sammeln. Wenn Sie zudem eine offene und kommunikative Pers\\xc3\\xb6nlichkeit sind, die auch in hektischen Zeiten einen k\\xc3\\xbchlen Kopf bewahrt, sollten Sie sich baldm\\xc3\\xb6glichst bei uns bewerben.

Suchen Sie eine neue Herausforderung in einer vielseitigen HR Funktion in einem Team, welches den \\xc2\\xb4Team Spirit\\xc2\\xb4 lebt und gemeinsam optimale HR Dienstleistungen im Unternehmen erbringt? Erkennen Sie sich selbst im obigen Profil? Dann freuen wir uns auf Ihre vollst\\xc3\\xa4ndigen Bewerbungsunterlagen (CV inkl. Arbeitszeugnisse, Diplome etc.) per E-Mail an Herrn Jan Lucarelli, jan.lucarelli@evergreen-hr.ch.\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n\\n Evergreen Human Resources\\n \\n\\n

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