\\n Womit wir beim Kanton Aargau werben? Mit dem Slogan: Menschen machen Zukunft. Dahinter stehen \\xc3\\xbcber 5\\\'000 interessante Menschen mit spannenden Biografien wie Deniz, Marion, Fredy, Kristina, Gery, Kevin, Fr\\xc3\\xa4nzi, Vukosav, Helena oder eben Robert. \"Hier bin ich Teil eines grossen schwarzblauen Teams, das unseren Kanton jeden Tag noch ein bisschen besser macht. Ich mache Zukunft und das macht jede Menge Freude.\" Menschen machen Zukunft: Typisch Aargau.
Fachspezialistin / Fachspezialist Recht 80-100%
Aarau
1. Oktober 2023 oder nach Vereinbarung
Spannende Aufgaben warten:
Umsetzen der gesetzlichen Bestimmungen des Arbeitsvermittlungsgesetzes und den dazu geh\\xc3\\xb6renden Verordnungen
Pr\\xc3\\xbcfen von Gesuchen und Voraussetzungen (z. B. Arbeits-, Vermittlungs- und Verleihvertr\\xc3\\xa4ge) zur Erteilung von Bewilligungen f\\xc3\\xbcr die Arbeitsvermittlung und / oder den Personalverleih sowie Erteilung, \\xc3\\x84nderung, Aufhebung oder Entzug von Bewilligungen
Verwaltung der Kautionen zur Sicherung von Lohnanspr\\xc3\\xbcchen aus dem Personalverleih
Bearbeitung von Konkursf\\xc3\\xa4llen
Kontrollen von Betrieben vor Ort
Was Sie mitbringen:
Solides juristisches Basiswissen in Form von erster Berufserfahrung und Weiterbildung im Bereich Recht (Bachelor in Rechtswissenschaft)
Solide IT-Anwenderkenntnisse
Gute m\\xc3\\xbcndliche und schriftliche Ausdrucksweise
Motivierte, teamf\\xc3\\xa4hige und dienstleistungsorientierte Pers\\xc3\\xb6nlichkeit
Sicheres und bestimmtes Auftreten mit Durchsetzungsverm\\xc3\\xb6gen
Ihr Arbeitsumfeld
Im Amt f\\xc3\\xbcr Wirtschaft und Arbeit vollziehen wir Bundesgesetze wie das Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG), das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und das Arbeitsrecht (ArG). Die Hauptaufgaben bestehen in der Aufsicht \\xc3\\xbcber Industrie und Gewerbe hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, im Beraten und Vermitteln von Stellensuchenden und im Entrichten von Arbeitslosenentsch\\xc3\\xa4digungen f\\xc3\\xbcr Anspruchsberechtigte.
In der Industrie- und Gewerbeaufsicht setzen wir uns f\\xc3\\xbcr den Gesundheitsschutz und die Arbeitssicherheit der Arbeitnehmenden im Kanton Aargau ein.
Mehr \\xc3\\xbcber das AWA erfahren
Kurzfilm
Benefits
Flexibel arbeiten
Teilzeit (fast) immer m\\xc3\\xb6glich
In der Regel rund 3 bezahlte Br\\xc3\\xbcckentage pro Jahr
Bis zu 10 zus\\xc3\\xa4tzliche Ferientage
Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
Geldsachen
Gleicher Lohn f\\xc3\\xbcr gleiche Arbeit
Diverse Verg\\xc3\\xbcnstigungen, die das Portemonnaie sp\\xc3\\xbcrbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
Vorw\\xc3\\xa4rtskommen
Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
F\\xc3\\xb6rderung des lebenslangen Lernens durch vielf\\xc3\\xa4ltige M\\xc3\\xb6glichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit \\xc3\\xbcber 100 Seminaren.
Familienangelegenheiten
Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
\"work&care\": Flexible Rahmenbedingungen f\\xc3\\xbcr die Betreuung oder Pflege von Angeh\\xc3\\xb6rigen
Fairsichert
16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
Wir \\xc3\\xbcbernehmen rund 60 % der PK-Beitr\\xc3\\xa4ge
Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen k\\xc3\\xb6nnen.
Ihr Arbeitsort
Departement Volkswirtschaft und Inneres Amt f\\xc3\\xbcr Wirtschaft und Arbeit
Noch Fragen?
zum Bewerbungsprozess
Michael Imhof stv. Leiter HR
zur Stelle
Thomas Hartmann Leiter Industrie- und Gewerbeaufsicht
Wir freuen uns auf Ihre vollst\\xc3\\xa4ndige Online-Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome).\\n \\n \\n \\n \\n \\n