\\n \\n Wir unterst\\xc3\\xbctzen ein etabliertes Schweizer Unternehmen bei der Besetzung einer wichtigen Rolle im Import/Export. Der Hersteller ist international t\\xc3\\xa4tig und bietet hochpr\\xc3\\xa4zise Technologien im Bereich Mess- und Steuerungssysteme an, die in \\xc3\\xbcber 100 L\\xc3\\xa4ndern zum Einsatz kommen. Mit mehreren Standorten und mehr als 300 Mitarbeitenden in der Schweiz z\\xc3\\xa4hlt das Unternehmen zu den f\\xc3\\xbchrenden Anbietern seiner Branche. Es \\xc3\\xbcberzeugt durch seine herausragende Innovationskraft, erstklassige Produktqualit\\xc3\\xa4t und langj\\xc3\\xa4hrige Zuverl\\xc3\\xa4ssigkeit.02Ihre Aufgabe\\xe2\\x80\\x93 Verantwortung f\\xc3\\xbcr die Planung und Organisation der Logistikprozesse im Import- und Exportbereich, einschliesslich der Auswahl von Transportmitteln wie Kurierdienste, Lkw, Luft- und Seefracht
\\xe2\\x80\\x93 Durchf\\xc3\\xbchrung s\\xc3\\xa4mtlicher Importabwicklungen, einschliesslich Zollabfertigung und MWST-Management, zur Einhaltung aller rechtlichen Anforderungen
\\xe2\\x80\\x93 Betreuung der Kunden entlang des gesamten Prozesses von der Angebotserstellung \\xc3\\xbcber die Auftragserfassung bis zur Rechnungsstellung
\\xe2\\x80\\x93 Zentraler Ansprechpartner f\\xc3\\xbcr die Kommunikation und Koordination zwischen Aussendienst, Kunden und internen Teams
\\xe2\\x80\\x93 Gew\\xc3\\xa4hrleistung einer effizienten, termingerechten Durchf\\xc3\\xbchrung der logistischen Abl\\xc3\\xa4ufe unter optimaler Nutzung der verf\\xc3\\xbcgbaren Ressourcen03BenefitsBeteiligung an externen WeiterbildungenEigenst\\xc3\\xa4ndige Organisation des Daily BusinessFlache HierarchienFortschrittliche AnstellungsbedingungenGarantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten04Ihr Profil\\xe2\\x80\\x93 Abgeschlossene Berufsausbildung mit relevanter Erfahrung im Exportbereich sowie eine Weiterbildung im Bereich Export oder ein Abschluss als Aussenhandelsfachmann/-frau
\\xe2\\x80\\x93 Stilsichere Kommunikation in Deutsch und Englisch, um sowohl intern als auch extern professionell zu agieren
\\xe2\\x80\\x93 Pr\\xc3\\xa4zise Arbeitsweise und ein ausgepr\\xc3\\xa4gtes Organisationstalent, um die vielf\\xc3\\xa4ltigen Aufgaben effizient und termingerecht zu erledigen
\\xe2\\x80\\x93 Begeisterung f\\xc3\\xbcr den direkten Kundenkontakt sowie die Bereitschaft, mit internen Spezialisten zusammenzuarbeiten und kontinuierlich neues Wissen zu erwerben
\\xe2\\x80\\x93 Hohe Eigenmotivation, Zuverl\\xc3\\xa4ssigkeit und die F\\xc3\\xa4higkeit, sich in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld aktiv einzubringen05Wissenswertes\\xe2\\x80\\x93 Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem ein motiviertes Team t\\xc3\\xa4glich an neuen Herausforderungen w\\xc3\\xa4chst
\\xe2\\x80\\x93 Offene Unternehmenskultur, in der gegenseitige Unterst\\xc3\\xbctzung und F\\xc3\\xb6rderung unabh\\xc3\\xa4ngig von Aufgaben und Verantwortung gelebt werden
\\xe2\\x80\\x93 Thematisches und abteilungs\\xc3\\xbcbergreifendes Arbeiten mit viel Raum f\\xc3\\xbcr Eigeninitiative und Ideen
\\xe2\\x80\\x93 Langfristige Perspektiven in einem professionellen und famili\\xc3\\xa4ren Umfeld
\\xe2\\x80\\x93 Handlungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n\\n \\n Yellowshark\\n \\n\\n

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