\\nVotre missionL\\\'Office cantonal des poursuites a pour mission, sur r\\xc3\\xa9quisition des cr\\xc3\\xa9anciers, de recouvrer les dettes d\\\'argent impay\\xc3\\xa9es. \\xc3\\x80 la fois garant de la proc\\xc3\\xa9dure d\\\'ex\\xc3\\xa9cution forc\\xc3\\xa9e et arbitre entre les cr\\xc3\\xa9anciers et les d\\xc3\\xa9biteurs, l\\\'Office cantonal des poursuites de Gen\\xc3\\xa8ve encaisse et redistribue annuellement plus de 200 millions de francs dans l\\\'\\xc3\\xa9conomie. Ses guichets physiques et virtuels d\\xc3\\xa9livrent chaque ann\\xc3\\xa9e 350\\\'000 prestations et renseignements.En votre qualit\\xc3\\xa9 de directeur ou directrice de la Direction des saisies et s\\xc3\\xa9questres, votre mission principale consistera \\xc3\\xa0 assurer l\\\'ex\\xc3\\xa9cution des saisies et des s\\xc3\\xa9questres, \\xc3\\xa0 la t\\xc3\\xaate d\\\'une direction compos\\xc3\\xa9e de 3 services, comptant pr\\xc3\\xa8s de 100 membres du personnel sp\\xc3\\xa9cialis\\xc3\\xa9s. Par ailleurs, vous prendrez part au comit\\xc3\\xa9 de direction des poursuites et des faillites et participerez \\xc3\\xa0 la d\\xc3\\xa9finition des priorit\\xc3\\xa9s communes ainsi qu\\\'\\xc3\\xa0 la conduite des projets transversaux.Cette fonction exige du charisme, un fort leadership, de l\\\'enthousiasme, ainsi qu\\\'un sens aigu du service public. Vous d\\xc3\\xa9velopperez une communication permanente avec les \\xc3\\xa9quipes sur le terrain, de m\\xc3\\xaame qu\\\'avec les usag\\xc3\\xa8res et usagers de l\\\'administration publique et de nombreux partenaires externes. Dans un environnement exigeant et souvent sous pression, vous saurez mettre \\xc3\\xa0 profit votre lucidit\\xc3\\xa9, votre capacit\\xc3\\xa9 de r\\xc3\\xa9flexion strat\\xc3\\xa9gique, votre go\\xc3\\xbbt pour l\\\'analyse juridique, votre enthousiasme \\xc3\\xa0 relever des d\\xc3\\xa9fis organisationnels et manag\\xc3\\xa9riaux, ainsi que votre aptitude \\xc3\\xa0 piloter et accompagner des projets de transformation ou d\\\'innovation.Votre r\\xc3\\xb4le consistera notamment \\xc3\\xa0 :

• garantir l\\\'application rigoureuse du droit des poursuites, de la jurisprudence et des directives en vigueur, dans l\\\'ensemble des activit\\xc3\\xa9s de votre direction ;
• assurer la direction, l\\\'organisation et l\\\'encadrement de vos services dans une logique d\\\'efficacit\\xc3\\xa9 et d\\\'adaptabilit\\xc3\\xa9, afin de d\\xc3\\xa9velopper un cadre de travail dynamique et motivant pour les \\xc3\\xa9quipes ;
• d\\xc3\\xa9finir et mettre en \\xc5\\x93uvre des strat\\xc3\\xa9gies ambitieuses visant \\xc3\\xa0 am\\xc3\\xa9liorer en permanence l\\\'efficience des processus, la qualit\\xc3\\xa9 des prestations et leur accessibilit\\xc3\\xa9 par la population ;
• traiter les recommandations des organes de surveillance concernant votre direction ;
• fixer des objectifs clairs, mesurer la performance, suivre le traitement des r\\xc3\\xa9clamations et appliquer les actions correctives pertinentes;
• \\xc3\\xa9tablir des pr\\xc3\\xa9avis et des rapports d\\\'activit\\xc3\\xa9 permettant d\\\'orienter les d\\xc3\\xa9cisions strat\\xc3\\xa9giques ;
• recruter, encadrer et accompagner l\\\'\\xc3\\xa9volution professionnelle des membres du personnel, en collaboration avec les diff\\xc3\\xa9rents \\xc3\\xa9chelons hi\\xc3\\xa9rarchiques et les ressources humaines;
• initier, piloter et accompagner des projets d\\\'envergure en lien avec l\\\'activit\\xc3\\xa9 de vos services ;
• \\xc3\\xa9tablir des directives et proc\\xc3\\xa9dures de travail adapt\\xc3\\xa9es aux enjeux actuels;
• participer \\xc3\\xa0 la gestion des risques et contribuer \\xc3\\xa0 d\\xc3\\xa9velopper le syst\\xc3\\xa8me de contr\\xc3\\xb4le interne.

Votre profilTitulaire d\\\'un Master en droit ou d\\\'une formation jug\\xc3\\xa9e \\xc3\\xa9quivalente, assortie d\\\'excellentes connaissances en droit des poursuites, vous poss\\xc3\\xa9dez \\xc3\\xa9galement un brevet d\\\'avocat ou un titre \\xc3\\xa9quivalent. Vous \\xc3\\xaates \\xc3\\xa9galement titulaire d\\\'une formation compl\\xc3\\xa9mentaire en management et/ou leadership.Avec au minimum cinq ans d\\\'exp\\xc3\\xa9rience manag\\xc3\\xa9riale, vous avez d\\xc3\\xa9montr\\xc3\\xa9 un leadership naturel, une capacit\\xc3\\xa9 av\\xc3\\xa9r\\xc3\\xa9e \\xc3\\xa0 fixer des priorit\\xc3\\xa9s, \\xc3\\xa0 structurer des objectifs ambitieux et \\xc3\\xa0 en assurer le suivi. Votre sens strat\\xc3\\xa9gique vous permet d\\\'anticiper les d\\xc3\\xa9fis, d\\\'optimiser les prestations et d\\\'apporter des solutions innovantes aux enjeux rencontr\\xc3\\xa9s.Dot\\xc3\\xa9e ou dot\\xc3\\xa9 d\\\'un excellent sens relationnel et d\\\'un fort leadership, vous savez motiver, conduire, n\\xc3\\xa9gocier, convaincre et f\\xc3\\xa9d\\xc3\\xa9rer vos \\xc3\\xa9quipes autour d\\\'une vision commune et d\\\'un changement culturel en cours. Votre approche rigoureuse et m\\xc3\\xa9thodique vous permet d\\\'organiser efficacement votre travail et celui de vos \\xc3\\xa9quipes, tout en respectant les imp\\xc3\\xa9ratifs et d\\xc3\\xa9lais impartis. Votre esprit d\\\'analyse vous permet de rendre des d\\xc3\\xa9cisions dans les dossiers complexes.Avec l\\\'appui de vos chefs de service, de vos cadres de proximit\\xc3\\xa9 et des ressources humaines, vous g\\xc3\\xa9rez les enjeux humains avec \\xc3\\xa9quit\\xc3\\xa9 et transparence, et conform\\xc3\\xa9ment aux valeurs de notre institution. Vous favorisez un environnement de travail collaboratif, stimulant l\\\'autonomie et la responsabilisation du personnel.Vos avantagesVous aurez l\\\'opportunit\\xc3\\xa9 de participer \\xc3\\xa0 la d\\xc3\\xa9finition des contours de votre poste et de son r\\xc3\\xb4le au sein d\\\'une entit\\xc3\\xa9 en \\xc3\\xa9volution, de concert avec le comit\\xc3\\xa9 de direction.Vous b\\xc3\\xa9n\\xc3\\xa9ficierez des conditions salariales et des perspectives de d\\xc3\\xa9veloppement personnel de l\\\'Etat de Gen\\xc3\\xa8ve.L\\\'Etat de Gen\\xc3\\xa8ve est attentif \\xc3\\xa0 fournir un environnement de travail de qualit\\xc3\\xa9 favorisant une culture de responsabilisation, autonomie, collaboration, confiance et r\\xc3\\xa9sultat, en droite ligne avec le concept \"travailler autrement\" du Conseil d\\\'Etat. Conscient que la qualit\\xc3\\xa9 de ses prestations en d\\xc3\\xa9pend, il cr\\xc3\\xa9e les conditions qui permettent \\xc3\\xa0 chacun et chacune de travailler dans un climat de respect et de tol\\xc3\\xa9rance, exempt de toute discrimination.Par ailleurs, il veille \\xc3\\xa0 l\\\'int\\xc3\\xa9grit\\xc3\\xa9 physique et psychique de toutes et tous, au d\\xc3\\xa9veloppement des comp\\xc3\\xa9tences professionnelles, \\xc3\\xa0 l\\\'\\xc3\\xa9quilibre entre vie professionnelle et vie priv\\xc3\\xa9e, ainsi qu\\\'au respect de l\\\'\\xc3\\xa9galit\\xc3\\xa9 entre les genres.ObservationsLes offres \\xc3\\xa9tant trait\\xc3\\xa9es \\xc3\\xa9lectroniquement, nous vous remercions d\\\'adresser votre dossier complet (lettre de motivation, CV, copie des dipl\\xc3\\xb4mes et certificats d\\\'employeurs), en utilisant le lien internet en bas de ce message.Seules les candidatures transmises par ce biais seront prises en consid\\xc3\\xa9ration. Les dossiers incomplets ne seront pas trait\\xc3\\xa9s.Durant la premi\\xc3\\xa8re phase de recrutement, les candidates et candidats seront soumis \\xc3\\xa0 un module de tests en ligne.Il vous sera demand\\xc3\\xa9 lors des entretiens un original de votre dipl\\xc3\\xb4me ainsi que de vos deux derniers certificat de travail.Conform\\xc3\\xa9ment \\xc3\\xa0 l\\\'art. 52 du r\\xc3\\xa8glement d\\\'application de la loi relative au personnel de l\\\'administration cantonale, \\xc3\\xa0 comp\\xc3\\xa9tences et qualit\\xc3\\xa9s \\xc3\\xa9gales, la pr\\xc3\\xa9f\\xc3\\xa9rence sera donn\\xc3\\xa9e \\xc3\\xa0 la candidature d\\\'une personne dont le genre est sous repr\\xc3\\xa9sent\\xc3\\xa9.D\\xc3\\xa9couvrez nos prestations sur notre site internet \\xc3\\xa0 l\\\'adresse suivante : www.ge.ch/poursuites.Lieu de travailOffice cantonal des poursuites
Rue du Stand 46
1204 Gen\\xc3\\xa8ve\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n\\n \\n Etat de Gen\\xc3\\xa8ve\\n \\n\\n

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