\\n Als f\\xc3\\xbchrender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensr\\xc3\\xa4ume, Arbeitswelten und Infrastruktur f\\xc3\\xbcr k\\xc3\\xbcnftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren M\\xc3\\xa4rkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausf\\xc3\\xbchrungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational f\\xc3\\xbchrenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen und besch\\xc3\\xa4ftigt europaweit rund 9\\\'000 Mitarbeitende. Weitere Informationen unter implenia.com.

Wir suchen einen kommunikativen und strukturierten Data Protection Manager (m/w/d) f\\xc3\\xbcr Group Legal & Compliance. Der Arbeitsort ist in Opfikon, an unserem neuen Standort im Ambassador Haus.

Aufgaben

• Unterst\\xc3\\xbctzung bei der Umsetzung einer globalen Datenschutzstrategie
• Erstellung und \\xc3\\x9cberarbeitung interner Datenschutzrichtlinien
• Beratung interner Interessensgruppen zur Umsetzung des Datenschutzes in ihren Bereichen
• Durchf\\xc3\\xbchrung von Schulungen zu anwendbaren Datenschutzgesetzen (d.h. DSGVO, DSG)
• Durchf\\xc3\\xbchrung von Datenschutz-Assessments (einschliesslich Datenschutzfolgeabsch\\xc3\\xa4tzungen) und Sicherstellung von Betroffenenrechten (Auskunfts- und L\\xc3\\xb6schgesuche)
• Entwurf, \\xc3\\x9cberpr\\xc3\\xbcfung und Verhandlung von datenschutzrelevanten Vertr\\xc3\\xa4gen (Auftragsdatenverarbeitungsvertr\\xc3\\xa4ge und Standardvertragsklauseln)
• Unterst\\xc3\\xbctzung bei der Erstellung und Verwaltung der Aufzeichnungen \\xc3\\xbcber die Verarbeitungst\\xc3\\xa4tigkeiten
• Unterst\\xc3\\xbctzung bei der Bearbeitung von Ereignismeldungen (Datenschutzverletzungen und Non-Compliance-Ereignisse) inklusive der Berichterstattung an in- und externe Stellen.

Anforderungsprofil

• Abschluss in Rechtswissenschaften (mindestens Bachelor). Starkes Interesse an Datenschutz
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachkenntnisse, wie Franz\\xc3\\xb6sisch und Italienisch, sind von Vorteil)
• Berufserfahrung im Bereich der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und des Datenschutzgesetzes (DSG)
• Kommunikative Pers\\xc3\\xb6nlichkeit, Hands-on Mentalit\\xc3\\xa4t sowie Teamf\\xc3\\xa4higkeit
• Sicherer Umgang mit Office Tools: Excel, Word, Power Point etc.

Was wir bieten

• Einen Arbeitsplatz in einem der

mit einem innovativen, nachhaltigen und internationalen Arbeitsumfeld * Unterst\\xc3\\xbctzung bei der Mitarbeiterentwicklung (F\\xc3\\xb6rderung von Weiterbildungen durch die Implenia Academy)

• Flexible Arbeitszeiten inklusive Home-Office

, darunter (um nur einige zu nennen):

• Eine unternehmenseigene, ausgezeichnete Pensionskasse mit 3 Beitragsstufen:
• Unsere Mitarbeiter genie\\xc3\\x9fen insgesamt mindestens 34 Urlaubstage (basierend auf einer 100%igen Arbeitspensum, einschlie\\xc3\\x9flich 5 Wochen Ferien und

). * Eine Unfallversicherung, die unsere Mitarbeiter weltweit und rund um die Uhr zu 100 % abdeckt, erg\\xc3\\xa4nzt durch eine Reiseversicherung, die auch alle Mitglieder des Haushalts abdeckt

• Flottenrabatt mit bis zu 33% Rabatt auf Neuwagen von BMW, VW und anderen bekannten Automarken
• Mitarbeitervorteile auf eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen, darunter Hotels, Wohnungseinrichtungen, Fitness- und Wellnessprogramme und mehr

M\\xc3\\xb6chtest du eine treibende Rolle im Group Legal & Compliance \\xc3\\xbcbernehmen? Sch\\xc3\\xa4tzt du die unkomplizierte Zusammenarbeit in kleinen Teams mit engen Kontakten zum Unternehmen? Neben herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben erwarten dich attraktive Benefits, die Implenia als innovatives und nachhaltiges Unternehmen bietet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hast du noch Fragen?

Gilbert van Reekum beantwortet deine Fragen gerne per WhatsApp. Scanne den QR-Code unter implenia.com/gvr-qr oder besuche implenia.com/gvr-wa. Bewerber, deren Bewerberdossiers von einem Personalvermittler unaufgefordert hochgeladen oder per E-Mail an einen Implenia-Mitarbeiter geschickt werden (unabh\\xc3\\xa4ngig von einer Empfangsbest\\xc3\\xa4tigung), werden nicht als erstmalig direkt vom Personalvermittler vorgestellte Bewerber qualifiziert.

Komm jeden Tag als dein bestes und authentischstes Selbst zur Arbeit! Implenia setzt sich leidenschaftlich f\\xc3\\xbcr Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Diskriminierung oder Bel\\xc3\\xa4stigung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung oder anderen pers\\xc3\\xb6nlichen Eigenschaften haben bei uns keinen Platz. Wir sch\\xc3\\xa4tzen das, was uns verbindet, und nicht das, was uns unterscheidet.\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n\\n Implenia\\n \\n\\n

\\n