Chef\\xc2\\xb7fe de groupe Imp\\xc3\\xb4t \\xc3\\xa0 la source 80 \\xe2\\x80\\x93 100% \\n
\\nLieu de travail : Berne \\n
\\n
Vous avez raison \\n
Pensez-vous qu\\\'au sein d\\\'une administration fiscale, il faut travailler avec pr\\xc3\\xa9cision, faire preuve d\\\'\\xc3\\xa9quit\\xc3\\xa9 et avoir beaucoup d\\\'expertise ? Vous avez raison. Mais ce n\\\'est pas pour autant synonyme de lenteur et de bureaucratie, loin de l\\xc3\\xa0. Nous sommes en pleine digitalisation, nous recourons de plus en plus \\xc3\\xa0 des formes de travail novatrices et accordons une importance toute particuli\\xc3\\xa8re \\xc3\\xa0 vos id\\xc3\\xa9es. \\n
\\n
Vos t\\xc3\\xa2ches \\n
\\n
Diriger une \\xc3\\xa9quipe de six personnes sur le plan personnel, professionnel et organisationnel \\n
Proc\\xc3\\xa9der \\xc3\\xa0 l\\\'imposition \\xc3\\xa0 la source dans le respect des d\\xc3\\xa9lais et des bases l\\xc3\\xa9gales, et dans le souci du service \\xc3\\xa0 la client\\xc3\\xa8le \\n
Participer activement au d\\xc3\\xa9veloppement du domaine Imp\\xc3\\xb4t \\xc3\\xa0 la source \\n
Traiter \\xc3\\xa0 l\\\'oral et \\xc3\\xa0 l\\\'\\xc3\\xa9crit avec les services internes et externes, les employeurs et les citoyen\\xc2\\xb7ne\\xc2\\xb7s \\n
\\n
Votre profil \\n
\\n
CFC d\\\'employ\\xc3\\xa9\\xc2\\xb7e de commerce ou \\xc3\\xa9quivalent ; de l\\\'exp\\xc3\\xa9rience en fiscalit\\xc3\\xa9 serait un atout \\n
Exp\\xc3\\xa9rience de direction souhait\\xc3\\xa9e \\n
De langue maternelle fran\\xc3\\xa7aise ou allemande, vous poss\\xc3\\xa9dez d\\\'excellentes connaissances de l\\\'autre langue \\n
Capacit\\xc3\\xa9 \\xc3\\xa0 travailler en autonomie et sens des responsabilit\\xc3\\xa9s \\n
\\n
Nous vous offrons \\n
\\n
Un temps de travail annualis\\xc3\\xa9 \\n
Un environnement professionnel moderne \\n
La possibilit\\xc3\\xa9 de faire du t\\xc3\\xa9l\\xc3\\xa9travail \\n
Une p\\xc3\\xa9riode d\\\'adaptation, des formations et des possibilit\\xc3\\xa9s d\\\'\\xc3\\xa9volution \\n
Un restaurant d\\\'entreprise \\n
\\n
Votre salaire \\n
Age \\n
jusqu\\\'\\xc3\\xa0 20 ans \\n
21 ans \\n
22 ans \\n
23 ans \\n
24 ans \\n
25 ans \\n
26 ans \\n
27 ans \\n
28 ans \\n
29 ans \\n
30 ans \\n
31 ans \\n
32 ans \\n
33 ans \\n
34 ans \\n
35 ans \\n
36 ans \\n
37 ans \\n
38 ans \\n
39 ans \\n
40 ans \\n
41 ans \\n
42 ans \\n
43 ans \\n
44 ans \\n
45 ans \\n
46 ans \\n
47 ans \\n
48 ans \\n
49 ans \\n
50 ans \\n
51 ans \\n
52 ans \\n
53 ans \\n
54 ans \\n
55 ans \\n
56 ans \\n
57 ans \\n
58 ans \\n
59 ans \\n
60 ans \\n
61 ans \\n
62 ans \\n
63 ans \\n
64 ans \\n
65 ans \\n
Degr\\xc3\\xa9 d\\xe2\\x80\\x99occupation \\n
10 % \\n
20 % \\n
30 % \\n
40 % \\n
50 % \\n
60 % \\n
70 % \\n
80 % \\n
90 % \\n
100 % \\n
\\n
Pour un degr\\xc3\\xa9 d\\xe2\\x80\\x99occupation de , le montant de votre salaire brut se situe entresur CHF et CHF par an (13\\xc3\\xa8me mois inclus). Le montant exact d\\xc3\\xa9pend de votre exp\\xc3\\xa9rience professionnelle et de vos comp\\xc3\\xa9tences. Durant l\\xe2\\x80\\x99entretien personnel, nous abordons ensemble toutes les questions concernant le salaire et les conditions d\\xe2\\x80\\x99engagement. \\n
\\n
A propos de l\\\'Intendance des imp\\xc3\\xb4ts \\n
\\n
R\\xc3\\xa9partis sur cinq sites \\xc3\\xa0 travers le canton, environ 850 collaborateurs et collaboratrices taxent chaque ann\\xc3\\xa9e 700 000 contribuables apr\\xc3\\xa8s avoir contr\\xc3\\xb4l\\xc3\\xa9 leur d\\xc3\\xa9claration fiscale et veillent au paiement des imp\\xc3\\xb4ts. Nous nous \\xc3\\xa9loignons du papier \\xc3\\xa0 grands pas, en misant sur la simplicit\\xc3\\xa9 et la coop\\xc3\\xa9ration. N\\\'h\\xc3\\xa9sitez pas \\xc3\\xa0 lire la strat\\xc3\\xa9gie de l\\\'Intendance des imp\\xc3\\xb4ts pour savoir pourquoi tout ceci nous motive autant et ce que nous vous r\\xc3\\xa9servons d\\\'autre. \\n
\\n
Votre prochaine d\\xc3\\xa9marche \\n
\\n
Nous sommes impatient\\xc2\\xb7e\\xc2\\xb7s de vous rencontrer ! Envoyez-nous votre dossier de candidature avec une photo par voie \\xc3\\xa9lectronique. Viviane Aebischer, cheffe du domaine Imp\\xc3\\xb4t \\xc3\\xa0 la source, t\\xc3\\xa9l. +41 31 636 82 77 ou Carole Von Dach, cheffe suppl\\xc3\\xa9ante du domaine Imp\\xc3\\xb4t \\xc3\\xa0 la source, t\\xc3\\xa9l. +41 31 636 64 95 se tiennent \\xc3\\xa0 votre enti\\xc3\\xa8re disposition pour tout renseignement compl\\xc3\\xa9mentaire. \\n
\\n
Postuler maintenant \\n
Travailler au canton de Berne \\n
\\n
Travailler chez nous, c\\xe2\\x80\\x99est se rendre utile et s\\xe2\\x80\\x99engager pour les gens, pour les entreprises, pour le vivre-ensemble et pour l\\xe2\\x80\\x99avenir du canton de Berne \\xe2\\x80\\x93 et donc \\xc3\\xa9galement pour soi-m\\xc3\\xaame. \\n
\\n
Pour en savoir plus sur le canton de Berne employeur \\n
Un bon travail. Canton de Berne. \\n
Nous nous engageons. \\n
\\n
Notre travail sert durablement la population et l\\xe2\\x80\\x99\\xc3\\xa9conomie bernoises ainsi que l\\xe2\\x80\\x99environnement. \\n
Nous jouons un r\\xc3\\xb4le central. \\n
\\n
Nos fonctions au c\\xc5\\x93ur m\\xc3\\xaame de la politique sont extr\\xc3\\xaamement diversifi\\xc3\\xa9es, stimulantes et porteuses de sens. \\n
Nous sommes ouverts. \\n
\\n
Nous offrons des emplois exigeants accompagn\\xc3\\xa9s de perspectives de d\\xc3\\xa9veloppement. \\n
Nous sommes d\\xe2\\x80\\x99abord des \\xc3\\xaatres humains. \\n
\\n
Nos mod\\xc3\\xa8les de travail flexibles favorisent la conciliation entre vie professionnelle et vie priv\\xc3\\xa9e. \\n
Nous sommes pr\\xc3\\xa9sents. \\n
\\n
Nos collaboratrices et collaborateurs trouvent en nous un partenaire fiable m\\xc3\\xaame lors de situations difficiles. Nous prenons notre responsabilit\\xc3\\xa9 sociale au s\\xc3\\xa9rieux. \\n
Nous formons une \\xc3\\xa9quipe. \\n
\\n
Nous cultivons le respect dans les relations de travail. \\n
Nous favorisons l\\xe2\\x80\\x99\\xc3\\xa9closion des talents. \\n
\\n
Nous offrons une large palette de places de formation. \\n
Votre lieu de travail \\n
\\n
Intendance des imp\\xc3\\xb4ts du canton de Berne \\n
Br\\xc3\\xbcnnenstrasse 66 \\n
3018 Berne \\n
Suisse \\n
Autres postes int\\xc3\\xa9ressants au canton de Berne \\n
\\nProfessor: in f\\xc3\\xbcr Rechnungswesen und Nachhaltigkeitscontrolling \\n
\\n
100% \\n
\\n
Haute \\xc3\\xa9cole sp\\xc3\\xa9cialis\\xc3\\xa9e bernoise \\n
Teamleiter/in Quellensteuer 80 - 100% \\n
\\n
Sie haben Recht \\n
Sie meinen, in einer Steuerverwaltung m\\xc3\\xbcsse man genau arbeiten, Gleiches gleich behandeln und viel Fachwissen haben? Da haben Sie Recht. Wenn Sie das mit b\\xc3\\xbcrokratisch, \\xe2\\x80\\x9ebeamtig\\xe2\\x80\\x9c und langweilig verwechseln, legen wir aber Einspruch ein. Wir arbeiten immer st\\xc3\\xa4rker digital, organisieren uns mit neuen Arbeitsformen und geben Ihren Ideen Spielraum. \\n
\\n
Intendance des imp\\xc3\\xb4ts \\n
Expertin / Experte Wehrpflichtersatz 50-60% \\n
\\n
Die Abteilung Milit\\xc3\\xa4r ist mit ihren 18 Mitarbeitenden die kantonale Fachstelle f\\xc3\\xbcr alle Belange im Bereich Milit\\xc3\\xa4r. Sie \\xc3\\xbcbernimmt vielseitige F\\xc3\\xbchrungs- und Kontrollaufgaben f\\xc3\\xbcr die Dienstpflichtigen im Kanton Bern. Der Fachbereich Wehrpflichtersatz ist f\\xc3\\xbcr die Veranlagung, den Bezug sowie f\\xc3\\xbcr die R\\xc3\\xbcckerstattung der Wehrpflichtersatzabgabe zust\\xc3\\xa4ndig. \\n
\\n
Office de la s\\xc3\\xa9curit\\xc3\\xa9 civile, du sport et des affaires militaires \\n
Afficher tous les postes \\xc3\\xa0 pourvoir \\n
\\n
Pour recevoir des offres adapt\\xc3\\xa9es \\xc3\\xa0 votre profil, abonnez-vous \\xc3\\xa0 JobMail! \\n
\\n
JobMail Abo \\n
\\n
Suivez le canton de Berne \\n
\\n
Postuler maintenant