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• Sie \\xc3\\xbcbernehmen die Betreuung \\xc3\\xa4lterer Patienten, die aus dem Akutspital mit unterschiedlichen Krankheiten zur Rehabilitation kommen.
• Zusammen mit den Kader\\xc3\\xa4rzten, der Pflege und den Therapeuten begleiten Sie den Patienten durch seine Rehabilitation
• Auf Wunsch k\\xc3\\xb6nnen Sie auch beim Geriatrischen Assessment im Akutspital (Kantonsspital Freiburg) mitmachen oder in die Funktionsweise der Langzeit-Pflegeabteilung eingef\\xc3\\xbchrt werden
• Sie betreuen gelegentlich auch Studierende der Humanmedizin

Ihr Profil

• Motivation, Freude an der Arbeit als \\xc3\\x84rztin/Arzt
• Eidg. Arztdiplom oder gleichwertige Ausbildung
• Berufsanf\\xc3\\xa4nger sind f\\xc3\\xbcr die Assistenten-Stellen willkommen
• Deutschsprachig mit Kenntnissen der franz\\xc3\\xb6sischen Sprache (Stelle eignet sich hervorragend zur \\xc3\\x9cberwindung der Sprach-Hemmschwelle) oder umgekehrt (wobei gute Deutschkenntnisse wichtig sind)

Ihre Benefits

• Flache Hierarchie mit offenem und unkompliziertem Umgang in einem kollegialen Klima
• Aktive interdisziplin\\xc3\\xa4re Zusammenarbeit mit allen Abteilungen des HFR
• SWIF zertifizierte, strukturierte Weiterbildung in der Geriatrie (Kat. B, 18 Monate)
• Zugriff auf eine grosse medizinische Online-Bibliothek
• Die M\\xc3\\xb6glichkeit einer anschliessenden Weiterbildung f\\xc3\\xbcr 1 Jahr in unserer Allgemeinen Medizinischen Abteilung und Permanence im Haus (SWIF zertifiziert Kat. C 12 Monte bzw. Ambulante Weiterbildung Kat. II 18 Monate - Dokumente eingereicht)
• Arbeit in einer Umgebung mit hoher Lebens- und Freizeitqualit\\xc3\\xa4t im Umfeld von Freiburg und Bern

\\xc3\\x9cber Hays

\\xc3\\x9cber Hays

Mit \\xc3\\xbcber 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage er\\xc3\\xb6ffnet spannende M\\xc3\\xb6glichkeiten f\\xc3\\xbcr engagierte Fach- und F\\xc3\\xbchrungskr\\xc3\\xa4fte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile - und das v\\xc3\\xb6llig kostenfrei f\\xc3\\xbcr Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Ihr Bewerbungsprozess

Besetzungsprozess f\\xc3\\xbcr eine Fest- oder tempor\\xc3\\xa4re Anstellung * Analyse der Qualifikationen

• Kennenlernen
• Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
• Vertragserstellung mit Hays

• 1

1. Analyse der Qualifikationen

Wir f\\xc3\\xbchren eine ausf\\xc3\\xbchrliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch. * 2

2. Kennenlernen

Falls noch Fragen offen sind, folgt ein telefonisches oder pers\\xc3\\xb6nliches Kennenlernen zwischen Ihnen und Ihrem Ansprechpartner oder Ihrer Ansprechpartnerin bei Hays, um Sie besser beraten zu k\\xc3\\xb6nnen. * 3

3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen

Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein pers\\xc3\\xb6nliches Kennenlernen. * 4

4. Vertragserstellung mit Hays

Nach der Zusage des Kunden oder der Kundin und der Abstimmung letzter relevanter Rahmenbedingungen mit Hays folgt die Einstellung direkt beim Kunden bzw. der Kundin oder bei Hays im Rahmen der Arbeitnehmer\\xc3\\xbcberlassung. Ihr Kontakt bei Hays

Ihr Kontakt bei Hays

Daria Holm

Referenznummer : 626524/1

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Copyright Hays plc, 2023. Das Wort HAYS, die H-Symbole, \\xe2\\x80\\x9eHays Working for your tomorrow\" und \\xe2\\x80\\x9ePowering the world of work\" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen L\\xc3\\xa4ndern gesch\\xc3\\xbctzt sind. Alle Rechte vorbehalten.\\n \\n \\n \\n \\n \\n

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