\\nAufgabengebiet

• Betreuung eines breiten Applikationsportfolios im 2nd und 3rd-Level Support in Zusammenarbeit mit Software-Partnern
• Change- und Releasemanagement
• Mitarbeit in Projekten bei Spezifikation, Test sowie Integration
• Beratung und Unterst\\xc3\\xbctzung der Mitarbeitenden
• Erstellen und Aktualisierung von Dokumentationen

Anforderungsprofil

• Wir wenden uns an eine selbst\\xc3\\xa4ndige und verantwortungsbewusste Macherpers\\xc3\\xb6nlichkeit mit ausgepr\\xc3\\xa4gten Probleml\\xc3\\xb6sungskompetenzen
• Sie verf\\xc3\\xbcgen \\xc3\\xbcber eine ausgepr\\xc3\\xa4gte Kundenorientierung und verstehen es, verschiedene Bed\\xc3\\xbcrfnisse und Anforderungen unter einen Hut zu bringen
• Es macht Spass, Sie im Team zu haben und mit Ihnen zusammenzuarbeiten
• Sie haben bereits f\\xc3\\xbcr ein ISO-zertifiziertes Unternehmen gearbeitet und Sie f\\xc3\\xbchlen sich in einer strukturierten Umgebung wohl
• Eine empf\\xc3\\xa4ngergerechte Kommunikation in Deutsch und Englisch (m\\xc3\\xbcndlich und schriftlich) geht Ihnen leicht von der Hand
• Sie verf\\xc3\\xbcgen \\xc3\\xbcber eine einschl\\xc3\\xa4gige IT-Ausbildung erg\\xc3\\xa4nzt mit einigen Jahren Berufserfahrung und entsprechenden Weiterbildungen auf Niveau HF oder h\\xc3\\xb6herem Diplom

Angebot

• Eine spannende Aufgabe in einer diversen Unternehmensgruppe
• Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. M\\xc3\\xb6glichkeit Home-Office
• Positive und unterst\\xc3\\xbctzende Unternehmenskultur
• Hohe Mitarbeitendenzufriedenheit in einem diversen und kollegialen Umfeld
• Attraktive Anstellungsbedingungen und hervorragende Sozialleistungen
• Unterst\\xc3\\xbctzung Aus- und Weiterbildung
• Ab f\\xc3\\xbcnf Jahren Betriebszugeh\\xc3\\xb6rigkeit grossz\\xc3\\xbcgige Treuepr\\xc3\\xa4mien
• Weitere spannende

bei der sant\\xc3\\xa9suisse auf unserer Homepage

Kontakt
Erkennen Sie sich und Ihre Interessen im beschriebenen Profil wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen.

sant\\xc3\\xa9suisse, , Leiter Human Resources, R\\xc3\\xb6merstrasse 20, 4502 Solothurn\\n \\n \\n \\n \\n \\n

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